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Lee Spirer asume el cargo de presidente y director de operaciones y trabajará junto al CEO de J.S. Held, Jonathon Held.
JERICHO, N.Y., 3 de octubre de 2024 /PRNewswire/ -- La empresa de consultoría global J.S. Held, que celebra con orgullo 50 años transformadores, anuncia la designación de Lee Spirer como su nuevo presidente y director de operaciones (COO), dependiente del director general (CEO), Jonathon Held.
Lee Spirer es un líder transformacional con amplia experiencia en la creación de valor para los inversores en empresas intensivas en capital humano, centrándose en el desarrollo de servicios innovadores y de alto impacto para los clientes y en la construcción de plataformas que atraen a profesionales de talla mundial para maximizar el éxito en sus carreras.
Durante sus más de 30 años de carrera, Lee Spirer ha sido conocido por una aguda visión estratégica estrechamente vinculada a la ejecución exitosa de planes, la formación y el desarrollo de equipos, el aprovechamiento de la innovación y la aplicación de tecnología. Sus equipos han equilibrado estrategias de crecimiento orgánico y basado en adquisiciones al tiempo que promueven el rendimiento operativo.
El CEO, Jonathon Held, al comentar sobre la designación de Lee como presidente y COO, reflexiona sobre su "amplia experiencia y capacidad comprobada para impulsar la estrategia concentrada en los resultados financieros y la excelencia operativa". Held continúa: "Estoy deseoso de colaborar con Lee para apoyar a todas las partes interesadas de J.S. Held: los miembros de nuestros equipos, nuestros clientes y nuestros inversores".
Tras iniciar su carrera profesional al servicio de grandes clientes complejos como consultor de estrategia, Spirer sentó las bases de su éxito en la creación y el cultivo de empresas de capital humano, entre ellas:
Durante su carrera, Lee Spirer ha operado en compañías públicas y privadas, ha adquirido y vendido empresas, ha acompañado a una empresa en una IPO y ha interactuado con una amplia variedad de inversores y juntas. Más recientemente, trabajó con varias firmas de capital privado para identificar y evaluar posibles inversiones. "Lee es un líder empresarial centrado en el crecimiento con una sólida trayectoria de éxito", observa Steve Dutton, socio en Kelso & Company, socio de capital privado de J.S. Held. Dutton continúa: "La habilidad probada de Lee para identificar, evaluar e impulsar la creación de valor en los sectores de servicios profesionales y posibilitados por la tecnología hace que sea un socio ideal para apoyar el mayor crecimiento en J.S. Held".
Lee Spirer, al comentar sobre lo que lo atrajo a J.S. Held, señala: "La combinación única de J.S. Held de una posición de mercado muy sólida sobre la cual construir, extraordinario capital humano, una trayectoria comprobada de crecimiento orgánico y la capacidad de crecer con adquisiciones e integrar con éxito a esos profesionales presenta la plataforma ideal para el crecimiento en todos los niveles, y ofrece oportunidades laborales para nuestros profesional, valor para nuestros clientes y retornos para los inversores". Spirer continúa: "Como presidente y COO, me concentro en un mayor crecimiento estratégico, la evolución y la escala a través de la innovación en servicios y la tecnología".
Lee Spirer es ahora parte del equipo dedicado y emprendedor de expertos que ayudan a transformar a J.S. Held. Explore nuestra historia y celebre con nosotros este hito trascendental, la celebración de nuestros 50 años y muchos más, en jsheld.com.
Acerca de J.S. Held
J.S. Held es una empresa de consultoría global que combina experiencia técnica, científica, financiera y estratégica para asesorar a los clientes que buscan generar valor y mitigar el riesgo. Nuestros profesionales se desempeñan como asesores confiables en organizaciones que se enfrentan a asuntos de alto riesgo que exigen atención urgente, integridad incondicional, experiencia comprobada, análisis claro y comprensión de los activos tangibles e intangibles. La empresa brinda un paquete integral de servicios, productos y datos que posibilitan que los clientes encaren situaciones complejas, contenciosas y, a menudo, catastróficas.
Más de 1,500 profesionales se desempeñan en organizaciones en seis continentes, lo que incluye el 81 % de las firmas de abogados que integran la lista Global 200, el 70 % de las compañías de seguros que integran el Top 20 de Forbes (85 % de las principales 50 aseguradoras de propiedad y accidentes de la NAIC) y el 65 % de las empresas que integran la lista Fortune 100.
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